2023年奉化企业三领人才申报指南（入口+流程）

　　2023年奉化企业三领人才申报指南（入口+流程）

　　申报时间

　　2023年8月1日至2023年8月31日。

　　申报入口

　　申报人所在企业通过奉化区惠企、人才政策兑现“一键通”平台进行申报。

　　申报名额

　　评价工作一般每年组织开展一次，评审实行总量控制，原则上每年入选名额不超过60名，每家企业按职工实际缴纳社会保险人数来确定每年总申报名额，低于100人（含），每年总申报名额最多不超过3名；100人-500人（含），每年总申报名额最多不超过4名；500人-2000人（含），每年总申报名额最多不超过5名；2000人以上，每年总申报名额最多不超过6名。

　　申报流程

　　企业办事流程

　　1、登陆奉化区惠企、人才政策兑现“一键通”，填写并提交《奉化区企业“三领”人才资格认定申请表》（详见附表），并上传申报材料。

　　2、登陆奉化区惠企、人才政策兑现“一键通”，查看审核进展。

　　3、经综合评审入选的人才由申报对象进行内部公示。

　　4、申报对象确认被认定成功。

　　政府内部流转流程

　　1、系统按照申报对象在线提交的《申请表》，向区人力社保局转派在线审核任务。

　　2、区人力社保局在40个工作日内完成在线资格审查审核，并将审查结果报区委人才办。

　　3、区委人才办牵头相关部门进行综合评审。

　　4、企业内部公示后，报区委人才工作领导小组讨论通过，发文确认认定名单，区人力社保局在系统上及时确认认定成功。

　　政策来源：奉化区人力社保局，原文http://www.fh.gov.cn/art/2023/8/1/art_1229191899_4295279.html